Do zakresu działania Zakładu należy w szczególności:

1. w zakresie obsługi finansowej i rachunkowej:
   • prowadzenie ksiąg rachunkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
   • organizowanie i prowadzenie obsługi kasowej i bankowej jednostek
   • bieżący nadzór nad realizacją planu finansowego
   • bieżące monitorowanie i informacja o sytuacji finansowej i realizacji budżetu
   • organizowanie, naliczanie i dokonywanie wypłat wynagrodzeń oraz innych należności wynikających ze stosunku pracy oraz naliczanie i odprowadzanie związanych z tym świadczeń obligatoryjnych na rzecz ZUS, US i innych instytucji finansowych
   • sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalno – rachunkowym
   • prowadzenie ewidencji syntetycznej i analitycznej jednostek
   • prowadzenie rozliczeń pobranych przez pracowników zaliczek
   • rozliczanie delegacji służbowych, druków ścisłego zarachowania i innych dokumentów
   • nadzór i prowadzenie rozliczenia w zakresie kosztów żywienia jednostek oświatowych
   • sporządzanie sprawozdawczości budżetowej
   • sporządzanie sprawozdawczości finansowej
   • obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
   • ewidencjonowanie danych o zatrudnieniu i wynagrodzeniu
   • rozliczanie średniego wynagrodzenia nauczycieli zgodnie z art. 30a ustawy – Karta Nauczyciela
   • prowadzenie ewidencji umorzenia środków trwałych
   • okresowe uzgadnianie sald ewidencji syntetycznej środków trwałych, pozostałych środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych oraz pozostałych wartości niematerialnych i prawnych
   • określenie zasad (polityki) rachunkowości
   • przeprowadzenie inwentaryzacji aktywów i pasywów
   • gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej przepisami prawa
   • prowadzenie obsługi finansowo-księgowej Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
2. w zakresie obsługi administracyjno-organizacyjnej:
   • prowadzenie sprawozdawczości statystycznej
   • sporządzanie zaświadczeń o wysokości wynagrodzeń do celów emerytalno-rentowych pracowników obsługiwanych jednostek oraz do innych celów na wniosek pracownika
   • organizowanie i prowadzenie prac statystycznych oraz opracowywanie okresowych sprawozdań i analiz z przebiegu wykonania planowych zadań
   • udział w aktualizacji bazy danych Systemu informacji Oświatowej
   • sprawowanie nadzoru nad prawidłowością i rzetelnością sporządzanych przez jednostki danych liczbowych i zestawień
   • opracowywanie kalkulacji skutków finansowych określonych przedsięwzięć i zamierzeń
   • archiwizowania dokumentacji
   • współpraca z dyrektorami i kierownikami jednostek obsługiwanych w zakresie wykonywania zadań merytorycznych oraz prowadzenia prawidłowej polityki kadrowej
3. realizacja innych zadań zleconych do prowadzenia Zakładu, a w szczególności:
   • organizacja dowozów uczniów (w tym niepełnosprawnych) do szkół i placówek
   • prowadzenie gospodarki samochodowej oraz organizowanie usług transportowych na potrzeby jednostek obsługiwanych
   • wypłat stypendiów uczniowskich za wyniki w nauce
   • obsługa pomocy materialnej dla uczniów o charakterze socjalnym w formie stypendium szkolnego i zasiłku szkolnego
   • organizacja wypoczynku letniego / zimowego dla dzieci i młodzieży szkolnej